揽贤才共赴新程，山水比德2026全球人才招聘正式启幕

春潮涌动启新篇,广纳贤才筑华章。2026年3月,广州山水比德设计股份有限公司正式启动全球人才招聘计划,以上市平台的硬核支撑、多维激励的薪酬体系、多元发展的业务布局,向全球设计领域英才发出诚挚邀约,诚邀志同道合者携手同行,在设计创新的浪潮中御风而上,共绘城乡高质量发展的山水新图景。

作为深耕景观设计及城乡建设领域的上市企业,山水比德拥有城乡规划编制甲级、建筑行业(建筑工程)甲级、风景园林工程设计专项甲级资质,这也成为吸引人才加盟的硬核底气。目前,公司已完成全国22个城市公司的布局,组建起1400+人的专业团队,历经5000+精品项目的实践打磨,斩获1000+国内外大奖,项目足迹遍布150+城市。成熟的全国布局、丰富的实践沉淀、高效的团队协同,为人才成长搭建了广阔的发展平台,让每一位加入者既能走好当下的职业道路,更能铺就长远的发展蓝图。

人才的价值,应当被尊重并放大,是山水比德坚守的理念。公司构建了多维激励的竞争力薪酬体系,将行业高位年薪、绩效奖金、股权激励、投资收益深度融合,真正实现“让员工有好的收入”,让人才的每一分付出都能获得对等回报;同时配套五险一金、带薪假期、健康体检、弹性福利等全覆盖式福利保障,将员工发展与公司成长深度绑定,让每一位加入者都有机会成为事业合伙人,共享企业发展的丰硕成果。

在行业发展不断迭代的当下,山水比德始终坚持创新突破,打破设计边界,从单一专业深耕向建筑景观一体化、城市更新等多元领域拓展,为城乡建设提供全过程的高品质系统服务。此次招聘覆盖建筑规划设计、景观设计、城市更新、文化创意、职能五大核心板块,推出院长、总建筑师、总规划师、项目总经理、品牌总监等众多核心岗位,工作地点遍及广州、北京、上海、深圳等全国22个城市及香港、新疆地区,为不同专业、不同领域的人才提供了精准适配的发展舞台,助力人才突破职业“天花板”,实现能力全方位升维。

创新为标,热爱为伍,是山水比德团队的鲜明底色。公司始终鼓励创新,倡导打破专业孤岛,在协同合作中碰撞设计灵感;这里汇聚了行业精英,拥有众多足以点燃职业野心的标杆项目,每一位加入者都能在设计共创中结识并肩作战的伙伴,在项目淬炼中收获看得见的价值与拿得出的成就,抵达专属于创造者的高光时刻。此次招聘面向所有不愿沉溺于往昔经验、渴望释放创新锋芒、追求价值与回报匹配的行业英才,诚邀怀揣设计热爱的同行者,一同在山水比德的平台上,让灵感迸发,让才华绽放。

聚八方英才,赴时代新程。山水比德2026全球人才招聘已全面开启,诚邀建筑、景观、城市更新、文化创意等领域的专业人才投递简历,与山水比德携手同行。未来,山水比德在其集团董事长,山水比德股份公司创始人、首席设计师孙虎的带领下,将继续广纳行业贤才、汇聚创新力量,持续夯实人才梯队建设,以多元的业务布局为人才赋能,以完善的激励体系为奋斗护航。